➔ Cheftrottoir - 07 Dec 2022

Le problème c'est que c'est la notoriété de Norman qui a permis ces abus.
Donc oui, c'est normal d'appliquer au moins le principe de précaution et d'éviter de leur laisser un tremplin pour perpétuer ces abus si il apparaît évident que le problème est systématique.

L'absence de décision pénale n'empêche pas d'analyser les faits quand tu es un collaborateur, et que ton image de marque est en jeu.

LeKirbyMasqué (07 Dec 2022)